Mitarbeiter-Unterstützungsprogramme sind Angebote des Arbeitgebers an seine Mitarbeiter zur Verbesserung des Arbeitsumfeldes und der Gesundheit. Sie reduzieren am Arbeitsplatz psychische Belastungen aus dem beruflichen und privaten Bereich und erhöhen die Identifikation mit dem Unternehmen. Ziel ist die Entlastung der Angestellten, Erhöhung der Motivation, Verbesserung der Konzentration und die Verringerung vermeidbarer Fehler und Ausfallzeiten - durch Abbau von Kommunikationsschwierigkeiten, Stress, Mobbing, uvm. Die OTHEB Programme ermöglichen Unternehmen, ihre Mitarbeiter akut zu beraten und zu betreuen - 24 Stunden am Tag, 365 Tage im Jahr, sofort und persönlich vor Ort. OTHEB Der Gründerchampion Schleswig-Holstein 2003